Ohutut töökeskkonda peame põhitegevuse lahutamatuks osaks. Tagame turvalise ja ohutu töökeskkonna loomise ja säilitamise kõikides tegevuspaikades, rakendades meetmeid tööõnnetuste ja tervisekahjustuste riskide hindamiseks, ennetamiseks ning ärahoidmiseks.
Oma töökorralduses pöörame tähelepanu töökeskkonna riskide ja ohtude põhjuste minimeerimisele võimalikus praktilises ulatuses.
Töötervishoiu- ja tööohutusüsteemi eesmärgid:
1. Juhtimine ja vastutus – määratleme juhtidele selged tööohutusalased vastutused.
2. Töökeskkonna riskide ohjamine – tegutseme ennetavalt – hindame riske, et teadvustada ja täiustada töötervishoiu- ja tööohutusalaseid tegevusi mõjutavaid protsesse.
3. Kompetentsus – koolitame oma personali ohutult täitma igapäevaseid tööülesandeid.
4. Alltöövõtjad ja koostööpartnerid – teeme alltöövõtjate ja koostööpartneritega tööohutusalast koostööd. Hoolitseme vastastikku personali turvalisuse eest.
5. Muudatuste juhtimine – tagame ohutu töökeskkonna tööprotsesside muudatuste käigus.
6. Hädaolukordades tegutsemine – identifitseerime võimalikud hädaolukorrad ja tegutsemisviisid nende ilmnemisel.
7. Tööõnnetuste analüüs ja korrigeerivad tegevused – analüüsime tööõnnetuste põhjuseid ja tuvastame vajalikud meetmed, et tulevikus vältida samalaadset õnnetust või vähendada selle esinemise tõenäosust.
8. Juhtkonnapoolne ülevaatus – teostame regulaarselt juhtkonnapoolset tööohutussüsteemi ülevaatust.